Última atualização: [PREENCHER DATA] · Esta política pode ser revisada periodicamente.
1. Quem somos
A DePraxe RH é uma consultoria especializada em recrutamento e seleção, com sede na Rua Manoel da Nóbrega, 598, Centro, Diadema/SP. Para qualquer questão relativa a dados pessoais, o contato é contato@depraxerh.com.br.
Atuamos como controladora dos dados pessoais que coletamos diretamente por meio deste site e dos nossos canais de atendimento, e podemos atuar como operadora quando tratamos dados a pedido de uma empresa cliente, no contexto de um processo seletivo por ela contratado.
2. Quais dados coletamos
2.1 De empresas e visitantes
- Dados de identificação e contato: nome, empresa, e-mail e telefone, informados voluntariamente no formulário de contato ou no WhatsApp.
- Conteúdo das mensagens enviadas por qualquer um dos nossos canais.
- Dados de navegação, quando ferramentas de análise estiverem ativas: páginas acessadas, origem do acesso e tipo de dispositivo.
2.2 De candidatos
- Dados de identificação e contato: nome, e-mail, telefone e cidade.
- Informações constantes do currículo enviado: histórico profissional, formação acadêmica, qualificações, pretensão salarial e demais dados que o candidato opte por incluir.
- Registros e pareceres produzidos ao longo de processos seletivos dos quais o candidato participe.
Sobre dados sensíveis: não solicitamos dados sensíveis (como origem racial, convicção religiosa, opinião política, filiação sindical, dados de saúde ou biométricos). Recomendamos que o candidato não os inclua em seu currículo. Caso sejam enviados espontaneamente, serão tratados com a mesma confidencialidade e não serão utilizados como critério de seleção.
3. Para que usamos os dados
- Responder a solicitações de contato, orçamento e dúvidas.
- Conduzir processos de recrutamento e seleção e apresentar candidatos às empresas contratantes.
- Manter um banco de talentos para oportunidades futuras compatíveis com o perfil do candidato.
- Prestar os serviços contratados pelas empresas clientes.
- Cumprir obrigações legais e regulatórias aplicáveis.
Não utilizamos os dados para finalidades incompatíveis com as acima, nem os comercializamos.
4. Base legal
Tratamos dados pessoais com fundamento nas seguintes hipóteses da Lei nº 13.709/2018 (LGPD): consentimento do titular, quando ele nos envia currículo ou preenche nossos formulários; execução de contrato ou de procedimentos preliminares, no atendimento a empresas clientes e na condução de processos seletivos; e cumprimento de obrigação legal, quando aplicável.
5. Compartilhamento
Os dados de candidatos podem ser compartilhados com empresas clientes, exclusivamente no contexto de processos seletivos para os quais o candidato tenha sido considerado, e com fornecedores de tecnologia que nos apoiam na operação (como serviços de e-mail e armazenamento), os quais estão obrigados contratualmente a preservar a confidencialidade.
Não compartilhamos dados pessoais com terceiros para fins publicitários. Compartilhamentos com autoridades ocorrerão apenas mediante determinação legal ou judicial.
6. Por quanto tempo guardamos
Currículos e dados de candidatos permanecem em nosso banco de talentos por até 12 meses contados do envio ou da última interação, período após o qual são eliminados ou anonimizados, salvo se houver processo seletivo em andamento ou obrigação legal que exija prazo distinto.
Dados de contato de empresas são mantidos enquanto durar o relacionamento comercial e pelos prazos legais de guarda aplicáveis.
7. Seus direitos
Nos termos da LGPD, o titular pode a qualquer momento solicitar:
- Confirmação da existência de tratamento e acesso aos seus dados.
- Correção de dados incompletos, inexatos ou desatualizados.
- Anonimização, bloqueio ou eliminação de dados desnecessários ou excessivos.
- Portabilidade dos dados a outro fornecedor, mediante requisição expressa.
- Eliminação dos dados tratados com base em consentimento.
- Informação sobre com quem seus dados foram compartilhados.
- Revogação do consentimento, a qualquer momento.
Para exercer qualquer um desses direitos, escreva para contato@depraxerh.com.br. Responderemos no menor prazo possível, podendo solicitar informações adicionais para confirmar a identidade do solicitante.
8. Segurança
Adotamos medidas técnicas e administrativas para proteger os dados pessoais contra acessos não autorizados, perda, alteração ou divulgação indevida, incluindo controle de acesso às informações e uso de serviços que empregam criptografia em trânsito. Nenhum sistema é integralmente imune a incidentes; caso ocorra algum evento de segurança relevante, adotaremos as providências previstas em lei, incluindo a comunicação aos titulares e à autoridade competente quando cabível.
9. Cookies e ferramentas de terceiros
Este site pode utilizar cookies e ferramentas de análise de tráfego para compreender como as páginas são acessadas e melhorar a experiência de navegação. O visitante pode configurar seu navegador para bloquear cookies, ciente de que isso pode afetar funcionalidades do site. Botões e links direcionam para serviços de terceiros (como WhatsApp, Instagram e LinkedIn), que possuem políticas de privacidade próprias.
10. Alterações desta política
Esta política pode ser atualizada para refletir mudanças em nossos processos ou na legislação. A data da última atualização é sempre indicada no topo desta página. Recomendamos a consulta periódica.
11. Contato
Dúvidas sobre esta política ou sobre o tratamento de dados pessoais podem ser encaminhadas para contato@depraxerh.com.br ou pelo telefone (11) 96275-1837.